為了響應(yīng)團(tuán)中央關(guān)于鼓勵著名企業(yè)建立“青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)基地”的號召，小聰公司本著回報社會、培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新型人才的宗旨，傳授小聰公司18年的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗，現(xiàn)向社會大學(xué)生提供如下三種就業(yè)創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)模式：
 

模 式	內(nèi)   容	實訓(xùn)時間和費用	備注
A模式： 免費實訓(xùn)就業(yè)模式	免費提供實習(xí)崗位；實習(xí)期間與員工同等考核，工資為獎勵薪金，具體核算等同于公司正式員工；實習(xí)結(jié)束后公司與實習(xí)生進(jìn)行雙向選擇，明確正式上崗后的待遇。	3個月    免費	實習(xí)時間以實習(xí)生拿到畢業(yè)證為準(zhǔn)，少于三個月按三個月計算。
B模式： 零過渡實訓(xùn)就業(yè)模式	系統(tǒng)培訓(xùn)；實訓(xùn)后安排直接上崗就業(yè)，明確薪資待遇：1500-2000+獎金（業(yè)務(wù)管理崗位）；2000-2500+獎金（技術(shù)研發(fā)崗位）；3000元起（行政管理崗位）；實訓(xùn)合格頒發(fā)“工程師資格證書”、“工程師聘書”；企業(yè)與學(xué)生的關(guān)系：實訓(xùn)期內(nèi)為實習(xí)員工，實訓(xùn)期滿后“零過渡”為正式員工，無試用期；實訓(xùn)期間與員工同等考核，重點培養(yǎng)精英員工，儲備優(yōu)秀管理團(tuán)隊。	高中、中專起12個月； 大專、本科技術(shù)研發(fā)崗位6個月，其他崗位3個月； （收費標(biāo)準(zhǔn)參考：小聰軟件零過渡就業(yè)培訓(xùn)模式）	實訓(xùn)費。（如家庭經(jīng)濟(jì)困難者可申請減免）
C模式： 創(chuàng)業(yè)模式	學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)，小聰公司提供：辦公場地（中央空調(diào)）、辦公設(shè)備（電腦、網(wǎng)絡(luò)、電話），并提供技術(shù)、產(chǎn)品、品牌、資金、工商稅務(wù)一切經(jīng)營辦公條件，共享會議室，提供會議投影設(shè)備、接待室等。	600元/人/月	5人以上團(tuán)隊另議